学历其他 自考

(03325)劳动关系学精讲班

适合无基础、自制力差,初次报考、想要系统学习方案和深入辅导的考生,融会贯通 技巧提升 深入辅导

1
包含课程
30
包含课时
519
正在学习
内容分享
公众号二维码

手机扫码分享

¥100.00

当前播放: (03325)劳动关系学精讲班

目录

  • 1 默认章节
    1. 第一章-劳动关系的概述(一)

      00:24:03

    2. 第一章-劳动关系的概述(二)

      00:27:19

    3. 第一章-劳动关系的实质:冲突与合作、劳动关系的外部合作

      00:25:08

    4. 第二章-劳动关系理论:各学派的观点、劳动关系的价值取向:一次论与多元论

      00:35:40

    5. 第二章-劳动关系调整模式

      00:20:44

    6. 第三章-劳动关系的历史和制度背景(一)

      00:27:05

    7. 第三章-劳动关系的历史和制度背景(二)

      00:30:41

    8. 第四章-谁是雇主、雇主的角色理论

      00:39:43

    9. 第四章-管理模式和实践、雇员参与管理

      00:39:36

    10. 第四章-劳资合作策略

      00:21:10

    11. 第五章-工会(一)

      00:15:17

    12. 第五章-工会(二)

      00:31:55

    13. 第六章-政府(一)

      00:30:31

    14. 第六章-政府(二)

      00:33:20

    15. 第六章-政府(三)

      00:33:50

    16. 第七章-劳动合同管理(一)

      00:42:33

    17. 第七章-劳动合同管理(二)

      00:38:38

    18. 第八章-集体谈判(一)

      00:34:49

    19. 第八章-集体谈判(二)

      00:20:26

    20. 第八章-集体谈判(三)

      00:31:02

    21. 第九章-集体协议(一)

      00:27:58

    22. 第九章-集体协议(二)

      00:36:00

    23. 第十章-三方协商机制(一)

      00:23:56

    24. 第十章-三方协商机制(二)

      00:37:07

    25. 第十一章-劳动争议处理的原则和方法

      00:34:25

    26. 第十一章-劳动争议调解、劳动争议仲裁

      00:31:53

    27. 第十一章-劳动争议诉讼

      00:15:54

    28. 第十一章-集体争议处理、争议预防和处理技巧

      00:31:51

    29. 第十二章-来自国外的影响

      00:26:27

    30. 第十二章-中国劳动关系的发展变化

      00:36:48

(03325)劳动关系学精讲班

519人在学
公众号二维码

公众号

小程序二维码

小程序

  • 包含课程
  • 课程介绍
  • 其他
    30讲

    精讲班

    (03325)劳动关系学精讲班
    评价(0) 立即评论
    0/150